“我们军休干部每年体检工作真是芝麻开花节节高，一年更比一年好！”渝中区的军休干部一个个笑逐颜开，发出由衷的赞叹。
渝中区军休中心共有1100余名军休干部，年龄从而立之年到百岁期颐，跨越几代人。对此，渝中区军休中心调研需求、细化措施，全面推行“透明化、多元化、精细化”的体检机制。
树立廉洁意识，招标程序透明化
渝中区军休干部体检涉及人数多、所需资金多，军休中心干部职工自觉提高廉洁自律意识，引入市场竞争机制，加强风险管控，严格按规使用体检资金。通过公开招投标，遴选出五家资质好、力量强、医术精、设备全的体检中心承担渝中区军休干部2022年度体检工作。通过全面细致的健康检查，及时掌握军休干部的身体状况，切实做到“早诊断、早预防、早治疗”，进一步提升军休干部的晚年健康生活指数。
照顾个体需求，体检形式多元化
为让军休干部根据自己的身体实际状况及意愿选择体检时间，渝中区军休中心充分照顾到军休干部个性化需求，规定时间集中检、有效期内自行检，弹性机制获得一致好评。同时，考虑到军休干部的个体差异及不同年龄层的特殊需求，采取“固定套餐+体检卡”的形式，通过固定体检套餐检查基础项目，结合体检卡个性选择，保证了体检质效的最大化。军休干部郭大爷每年冬天都要在海南度假，五、六月份才返渝，以往总是赶不上集中体检的时间，这让他困扰不已。得知体检时间可以灵活安排后，郭大爷在电话那头兴高采烈：“好好好！这下出来过暖冬再也没有心理负担了，这件事办得好啊，真的是办到我心坎上了！”恰逢军休中心安排集中体检的时候，另一位军休干部周阿姨近期才病愈出院，入院时已做过全面体检。为避免无意义的重复检查，周阿姨决定等上一段时间后，选择相关体检项目做身体复查，既省事又省钱，连夸体检事宜安排得周到贴心。
邀请专家选项，体检服务精细化
体检项目种类繁多，军休干部在选择的时候常常无从着手。了解此情况后，渝中区军休中心每年启动体检工作前，都会邀请军休干部中原医院专家、教授开展体检项目论证会，把最科学实用的检查内容纳入当年体检项目，并根据季节特性和近段高发疾病状况进行调整。体检过程中，渝中区军休中心为高龄、失能、半失能等特殊军休干部进行随行保障，并积极协调体检中心安排军休干部体检专场，让老干部少排队、少跑动、少劳累。体检结束后，及时送达体检报告完善健康档案，形成完整闭环。参加体检的军休干部感慨：“我们军休中心的工作人员真是不错，体检时全程陪同、细心照料，让我们幸福感满满！”
