6月26日，由区退役军人事务局、区人社局、区经信委、区残联联合组织的2026年“百日千万招聘专项活动”网络招聘会正式上线。活动于6月至8月集中开展，并同步设立退役军人专属招聘专区，旨在扎实做好新时代退役军人就业创业服务工作，切实解决辖区退役军人求职就业难题，助力退役军人平稳转型、稳定就业、高质量发展。
本次网络招聘会利用大数据分析、智能算法推荐、云端面试对接等数字化手段，实现岗位信息“一键直达”、求职意愿“精准画像”、人岗匹配“智能推送”。活动全时段在线、全天候服务，确保招聘服务“不断线”、就业支持“不打烊”。招聘规模再创新高，不仅汇聚了市内优质企业，更主动拓展成渝经济圈就业资源，吸引131家成都企业跨区域入驻揽才。截至目前，已有422家企业成功入驻，提供8387个优质岗位，涵盖智能制造、现代服务、信息技术、生物医药、商贸物流等多个行业领域，为退役军人及军属提供了广阔的择业空间和多元的发展机会。
退役军人专区作为招聘会的重点板块，面向全区有求职意愿的退役军人及军属，精准分析技能特长，定向推送适配岗位信息，并提供就业指导、政策咨询、全程保障等一体化服务。同时，区退役军人事务局将结合线下政策宣讲、专场推介等形式，全面解读退役军人就业创业扶持、技能培训、优抚优待、权益维护等专项政策。对暂未达成就业意向的退役军人纳入人才储备库，持续跟进职业指导、动态推送适配岗位，实现就业帮扶全程在线、服务跟进一抓到底。
“退役军人是宝贵的人力人才资源，是社会主义现代化建设的重要力量”，区退役军人事务局主要负责人表示，将持续深化“互联网+退役军人就业”服务模式，主动对接成渝地区双城经济圈人才协同发展战略，常态化搭建跨区域供需对接平台，不断拓宽就业渠道、优化服务供给，切实将尊崇关爱转化为实实在在的就业支持，为区域经济社会高质量发展贡献“戎耀力量”。
