各有关单位：

为进一步提升大学生职业适应能力，帮助青年群体熟悉渝中区产业业态、明晰岗位需求、锤炼实践能力、转变就业观念，引导高校毕业生了解渝中就业机遇、增强留渝来区就业意愿，打通“学业学习、职业认知、就业扎根”转化通道，拟采用竞争性磋商方式采购多家供应商提供渝中区2026年“职在渝中 就在母城”大学生企业实践职业体验活动服务。现将有关事项函告如下：

一、竞争性磋商服务内容

本次项目拟择优确定6家人力资源公司共同承接渝中区大学生企业实践职业体验活动。每家中标供应商至少承担350人的职业体验活动量，总参与人数由区就业和人才中心统筹调度。

（一）活动对象

在校大学生及离校未就业高校毕业生。

（二）活动时长

职业体验活动时长为1—2天。

（二）活动流程

包含6项标准化服务内容：

1.实地参观。组织活动对象走进企业、重点园区及公共场馆，参观办公环境、生产流程、服务场景等，了解单位主营业务、发展规模与岗位设置。

2.岗位体验。安排活动对象在企业导师或单位工作人员指导下，参与基础性实务操作，沉浸式感受岗位工作内容与能力要求。体验岗位应具有代表性和安全性，确保每位活动对象能亲自实践一项具体任务。

3.座谈交流。举办现场交流会，邀请企业人力资源负责人、技术骨干分享职场经验、行业趋势与求职技巧，并解答学生疑问。鼓励学生主动提问，建立双向沟通渠道。

4.活动代表分享。每场活动各邀请1-2名活动代表，结合职业体验经历，围绕岗位收获、认知转变、技能提升、求职规划等内容交流感悟。以同龄视角传递真实体验，为后续参与的人员提供参考。

5.政策宣讲。结合活动对象需求，开展渝中区人才引进、就业扶持、创业补贴等政策解读，发放政策宣传资料，提升政策知晓率与吸引力。宣讲后可设置一对一咨询环节，解答个性化问题。

6.体验反馈与跟踪。活动结束时，组织活动对象填写职业体验活动评价表，收集意见建议。对表现突出或意向明确的活动对象，纳入人才储备库，定期推送相关就业信息和后续活动邀请。

二、服务要求

（一）体验线路和体验单位要求

供应商应聚焦全区经济社会发展重点领域，结合自身资源从以下11条线路方向中选择2条不同类别线路进行规划并制定实施计划，线路中涉及的职业体验企业须为参保30人以上的规上企业，鼓励供应商整合多业态企业资源打造复合型体验路线，突出本地优质就业岗位，切实提升青年留渝来区就业意向。

线路方向：1.现代商贸业职业体验线路；2.文化旅游文创行业职业体验线路；3.高端专业服务业职业体验线路；4.软信行业职业体验线路；5.大健康产业职业体验线路；6.灵活就业职业体验线路；7.食品加工职业体验线路；8.智慧医学行业职业体验线路；9.OPC职业体验；10.技能培训职业体验线路；11.现代金融业职业体验线路。

线路变更管理：中标供应商因企业资源变动无法开展既定线路，须提前10个工作日提交申请，经采购人同意后方可协调调整，未经许可擅自更换线路视为违约。

（二）工作要求

一是强化统筹组织。将大学生职业体验作为吸引青年留渝就业的核心载体，联动高校、园区、企业协同推进，制定执行计划，通过产业线路体验提升青年对渝中产业、岗位的认同感，推动毕业生落地本区就业。二是规范有序开展活动。严格落实安全生产、交通出行、现场活动管理要求，活动全程专人巡场管控，提前排查场地、实操、交通全环节安全隐患；所有活动策划、组织实施严格对标中央、市委就业人才工作最新精神。三是全域宣传推广。整合高校新媒体、本地自媒体、企业内部宣传等渠道开展活动预热与现场宣传；产出图文、视频、学员感悟等宣传素材。四是全过程总结评估。单场活动结束后3个工作日内提交活动台账、影像资料、学生评价表等汇总；项目结束后15日内提交完整报告，报告需包含活动数据、成效分析、问题整改、产教融合优化建议，作为后续活动优化依据。五是深化产教融合长效机制。以职业体验为纽带，推动线路内合作企业与高校共建实训基地、联合开发课程、互聘企业导师与高校教师，建立常态化实习、就业人才输送通道。

（三）项目服务费等相关要求

1.本项目服务费最高限价为200元/人，报价超出限价的视为无效报价。最终结算价格为中标供应商报价的算术平均值（四舍五入、取整）。

2.每家供应商全年组织大学生职业体验不低于350人；每场体验活动参与人数不低于30人；费用按实际到场参与学生人数据实结算。

3.活动开展前统一收集全部参与学生身份信息，为所有参与人员购买活动全程人身意外伤害险，覆盖往返交通、现场体验全时段，保障活动安全有序。

三、供应商资质要求

（一）满足《中华人民共和国政府采购法》第二十二条规定。

1.具有独立承担民事责任的能力；

2.具有良好的商业信誉和健全的财务会计制度；

3.具有履行合同所必需的设备和专业技术能力；

4.有依法缴纳税收和社会保障资金的良好记录；

5.参加政府采购活动前三年内，在经营活动中没有重大违法记录；

6.法律、行政法规规定的其他资格条件。

（二）持有有效人力资源服务相关资质，单位未处于责令停业、整改、财产冻结、行政处罚限制承接政府项目状态。

四、评审规则说明

（一）本次采购由渝中区就业和人才中心自主组建评审小组，参照政府采购竞争性磋商流程开展评审；

（二）评审坚持公开、公平、公正、科学择优原则，综合评审报价、线路方案、执行能力、企业资源、团队配置、应急保障。重点评审供应商申报线路产业类型、组织精细化与差异程度、线路储备数量、产业覆盖丰富度；合作院校（二级学院）与对应体验岗位匹配契合度。综合得分前6名的供应商中标。

五、磋商需提交资料

资料要求详见附件1，全套资料一式三份，A4纸质打印装订成册，加盖单位公章，密封并加盖骑缝章。

六、磋商时间、地点及递交要求

（一）资料递交地址：渝中区就业和人才中心2号窗口（重庆市渝中区中山一路218号渝中区劳动就业社会保障服务中心负2楼）

（二）递交截止时间：2026年7月30日16:00，逾期递交不予受理；

（三）现场磋商时间：2026年7月31日10:00

（四）磋商地点：渝中区就业和人才中心212会议室

（联系人：舒荟萃，联系电话：023-63557831）

重庆市渝中区就业和人才中心

2026年7月23日

附件：1.渝中区2026年“职在渝中 就在母城”大学生企业实践职业体验活动采购竞争性磋商响应文件有关要求

      2.渝中区2026年“职在渝中 就在母城”大学生企业实践职业体验活动竞争性磋商申请表

      3.渝中区2026年“职在渝中 就在母城”大学生企业实践职业体验活动竞争性磋商报价表

      4.渝中区2026年“职在渝中 就在母城”大学生企业实践职业体验活动竞争性磋商承诺书

      5.渝中区2026年“职在渝中 就在母城”大学生企业实践职业体验活动竞争性磋商评分细则